欢迎来到-Nxt中文社区!
网站活动:
最热歌曲 : 异地的我们 - 恒恒 每日歌曲 : 阴阳极 - 苗小青      自己骗自己 - 张作甫      珍爱 - 王鹏      如果可以这样爱 - 边永城      金莲开开门 - 华少瑞明     
当前位置: 首页 > 资讯 > 社会万象 >

“两险合并”让生育权益更有保障

时间:2019-03-30 13:24来源:网络整理 作者:分类信息 点击:

  3月25日,国务院办公厅公布《关于全面推进生育保险和职工基本医疗保险合并实施的意见》,明确生育保险基金正式并入职工基本医疗保险基金,将遵循保留险种、保障待遇、统一管理、降低成本的总体思路,推进两项保险合并实施,实现参保同步登记、基金合并运行、征缴管理一致、监督管理统一、经办服务一体化。《意见》要求,实施过程中要完善参保范围,结合全民参保登记计划摸清底数,促进实现应保尽保。这意味着,从2016年启动的生育保险和基本医疗保险合并实施,经试点后正式落地。(3月26日《北京青年报》)  

  生育保险是国家通过社会保险立法,对生育职工给予经济、物质帮助的一项社会保障政策,旨在为怀孕和分娩妇女提供生育津贴、产假及医疗服务等方面的待遇,保障她们因生育而暂时丧失劳动能力时的基本生活。目前,国家生育保障政策基本覆盖城乡所有育龄妇女。  

  然而,与社保中其他“四险”相比,单位为女职工缴纳生育保险的积极性并不高,致使生育保险参保率长期偏低。众所周知,医保个人缴纳2%左右,单位缴纳10%左右;而生育保险个人不用缴纳,单位缴纳1%左右。人社部历年公布的数据都显示,生育保险参保人数远低于在职妇女人数,凡是单位没为其缴纳生育保险的妇女,就无法享受生育保险待遇。而通过“两险合并”,无疑可使征缴面较窄的生育保险“扩容”。从之前12个城市的试点情况来看,生育保险的参保覆盖面扩大了,参保率比试点前提升了13%左右。  

  推进“两险合并”实施,还可以提升管理效能,降低管理运行成本。生育保险和医疗保险在性质上有很大的相似性,大多数国家都将二者合并实施,因为“多一套行政系统就会多一套行政开支”。两项保险合并实施经办,事实上更加便于企业参保登记,用人单位不用再多填一份表格,也少了一道参保缴费手续,减少了手续上的麻烦,减轻了用人单位的事务性负担。  

  更重要的是,通过“两险合并”、统一管理,能够整合医疗保险基金和生育保险基金及其管理资源,提高基金的共济能力,进而有效化解之前生育保险基金的支出压力。据悉,与社保中其他“四险”相比,生育保险基金结存最少,且各地存在不平衡现象。试点中,一些地方通过实践探索,规定生育保险可以从医保基金中划转,这样不但可以解决生育保险征缴难等问题,还有利于发挥社会保险的“大数法则”优势,更好地保障职工同步享受到生育保险待遇。  

  总之,“两险合并”的实施,不仅不会降低职工的生育保险待遇,反而会让职工生育权益更有保障。“两险合并”后,原有生育保险规定的生育保险待遇不变,只是在经办上改变了享受的渠道,但没有改变参保范围,没有改变生育保险设定的保障项目和支付水平,而且我们可以乐观地预计,随着经济社会的不断发展,将来职工所能享受的生育保障只会越来越好。(付 彪)

(责任编辑:admin)
数据统计中,请稍等!
顶一下
(0)
0%
踩一下
(0)
0%
------分隔线----------------------------
              
  • 听听小编为您选的歌曲吧